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冠县土地储备开发集团有限公司公开招聘人员简章
作者: 时间:2021/8/20 阅读:2567次

山东冠县土地储备开发集团有限公司

公开招聘人员简章

受冠县土地储备开发集团有限公司委托,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,冠县协和劳务服务有限公司面向社会公开招聘会计师将招聘事项公告如下:

一、招聘条件

1、遵守宪法和法律,具有良好的政治素质,品行端正,作风正派且无不良信用记录。

2、身体健康,五官端正,具备适应岗位需要的身体条件。

3、严格遵守法律法规和行政部门的规章制度,认真履行工作保密职责。

4、有下列情形的人员,不得报名:

①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审査的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

②法律规定的其他情形人员。

二、招聘人员数量及岗位要求

1、会计2人,年龄25-45周岁,本科及以上学历,财务管理、金融学、会计等相关专业毕业(特殊人才可适当放宽年龄及学历限制)。

2、持有初级及以上会计专业技术资格证书。

3、熟悉财务管理相关流程,具备全盘处理账务的能力(从事3年以上房地产开发企业或建筑业财务岗位和投融资经验者,优先录取)。

、报名方式:现场报名

1、报名时间:2021年8月20-2021年94

2、报名地点:冠县协和劳务服务有限公司(冠县振兴东路清泉医院西邻)

3、联系电话:0635-2197001  15098447218  13562071106

招聘流程

1、现场报名线下报名。应聘者现场填写《应聘人员基本情况登记表》,递交身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件1份,1寸免冠照片2张。审核原件,留存复印件。

2、闭卷笔试。笔试采取试卷答题的形式进行。公共基础知识及专业知识,满分100分。笔试时间和地点另行通知

3、组织面试。面试满分100分。考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。

 4、录取。按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算个人总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。按照个人总成绩由高到低进行排序,择优录用。

、疫情防控要求

根据疫情防控工作有关要求,考生须事先申报个人健康状况,笔试、面试时应出示“健康码”绿码。笔试、面试时考生自备口罩,按要求测量体温,凡有疑似症状的,取消当日笔试或面试资格。

 

、薪酬待遇及试用期

1、薪酬待遇执行国家相关政策和法规(参照现属国企待遇标准),单位为其缴纳社保(五险一金)。

2、聘用人员公示后无异议的,进入公司试用,试用期三个月,试用期满,由冠县土地储备开发集团有限公司组织考核,考核合格的办理聘用手续,签订劳动合同。正式录用后工资待遇参照有关国有企业薪酬管理规定执行,缴纳五险一金。

被聘用的工作人员在集团工作期间,工资薪酬总额不低于本县同条件机关工作人员收入水平。

3、本公司不招收兼职人员。所有聘用人员,须在签订劳动合同之前,提交与原单位的解除合同证明,否则不予聘用。

冠县协和劳务服务有限公司

2021819

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